Gestione del cambiamento

Il cambiamento fa parte della natura così come la resistenza ad accettare nuove situazioni.

Istintivamente tendiamo ad attuare comportamenti automatici e il meno dispendiosi possibile per risparmiare energie, rendendo difficile l’accesso a nuove prospettive. Il primo passo consiste quindi nel vincere la propria inerzia, modificando il nostro approccio mentale e sviluppando le abilità necessarie per affrontare con successo il cambiamento.

• Il cambiamento: tipologie e fasi
• Mindset e resistenze
• Costruire la visione
• Mobilitare le risorse per far fronte al cambiamento
• Comunicare al team
• Leadership e gestione dei collaboratori nel cambiamento

Sii il cambiamento che vuoi vedere nel mondo – Mahatma Gandhi